Wie können wir helfen?

Ja. Polyosync unterstützt das Konzept einer KI-Arbeitskraft, die aus mehreren KI-Mitarbeitern mit unterschiedlichen geschäftlichen Verantwortlichkeiten besteht. Anstatt zu erwarten, dass ein allgemeiner KI-Assistent jede Aktivität übernimmt, können Unternehmen KI-Mitarbeiter um verschiedene betriebliche Funktionen herum organisieren. Zum Beispiel möchte ein Unternehmen möglicherweise separate KI-Mitarbeiter für den Kundenservice, Verkaufsanfragen und interne Abläufe. Ein KI-Mitarbeiter im Kundenservice könnte sich darauf konzentrieren, Kundenfragen mit dem verfügbaren Geschäftswissen zu beantworten. Ein verkaufsorientierter KI-Mitarbeiter könnte Anfragen und andere konfigurierte verkaufsbezogene Aktivitäten unterstützen. Ein interner Betriebs-KI-Mitarbeiter könnte an unterstützten Geschäftsabläufen teilnehmen. Jeder KI-Mitarbeiter kann entsprechend seiner beabsichtigten Rolle und den verfügbaren Fähigkeiten konfiguriert werden. Warum mehrere KI-Mitarbeiter verwenden? Verschiedene geschäftliche Verantwortlichkeiten erfordern oft unterschiedliche Informationen, Anweisungen und betriebliche Berechtigungen. Ein KI-Mitarbeiter, der Kunden unterstützt, benötigt möglicherweise Zugriff auf genehmigte kundenorientierte Informationen. Ein KI-Mitarbeiter, der interne Abläufe unterstützt, benötigt möglicherweise einen anderen Geschäftskontext und andere autorisierte Fähigkeiten. Die Trennung von Verantwortlichkeiten kann es erleichtern, KI-Konfigurationen um tatsächliche Geschäftsabläufe herum zu organisieren. Es ermöglicht einem Unternehmen auch, seine KI-Arbeitskraft schrittweise zu entwickeln. Sie können mit einem KI-Mitarbeiter beginnen, dessen Nützlichkeit bewerten und zusätzliche KI-Mitarbeiter einführen, wenn es einen klaren betrieblichen Bedarf gibt. Können diese KI-Mitarbeiter zusammenarbeiten? Ja. Polyosync umfasst KI-Kollaborationsfähigkeiten. In unterstützten Szenarien kann ein KI-Mitarbeiter einen anderen KI-Mitarbeiter mit relevanten Fähigkeiten um Unterstützung bitten. Zum Beispiel kann ein kundenorientierter KI-Mitarbeiter auf eine Aufgabe stoßen, die die Expertise eines anderen konfigurierten KI-Mitarbeiters erfordert. Anstatt zu verlangen, dass der ursprüngliche KI-Mitarbeiter jede Verantwortung selbst übernimmt, kann ein unterstützter Kollaborationsfluss die relevante Arbeit delegieren und das Ergebnis zurückgeben. Polyosync unterstützt auch eine strukturiertere Kollaborationsorchestrierung, die Teilnehmer, Aufgaben, Abhängigkeiten und gemeinsame Ergebnisse umfasst. Dies bietet eine Grundlage für die Organisation mehrerer KI-Agenten rund um breitere Geschäftsabläufe. Brauche ich ein separates Abonnement für jeden KI-Mitarbeiter? Die Anzahl der KI-Mitarbeiter, die Ihrem Unternehmen zur Verfügung stehen, hängt von Ihrem Abonnement oder Ihrer Enterprise-Konfiguration ab. Standardgeschäftspläne haben definierte Fähigkeiten und Ressourcenlimits. Enterprise-Organisationen können maßgeschneiderte Kapazitätsvereinbarungen gemäß ihren Verträgen haben. Die Erstellung mehrerer KI-Mitarbeiter bedeutet nicht automatisch, dass jeder Agent unbegrenzte Nutzung oder Zugriff auf alle Funktionen der Plattform hat. Für Unternehmen mit mehreren operativen Funktionen bietet Polyosync eine Möglichkeit, KI-Agenten innerhalb einer gemeinsamen Geschäftsplattform zu organisieren, anstatt jeden Assistenten als ein nicht verwandtes Werkzeug zu behandeln.