Como podemos ajudar?

O Polyosync Enterprise permite que usuários autorizados convidem funcionários e atribuam funções dentro do ambiente de negócios relevante. A gestão de equipe ajuda as organizações a distribuir responsabilidades operacionais enquanto mantém controles de acesso apropriados. Os convites do Enterprise podem incluir informações do funcionário, como nome, endereço de e-mail, departamento e função atribuída. Como convidar um membro da equipe Passo 1: Abra o espaço de trabalho Enterprise relevante. Passo 2: Navegue até as configurações de gerenciamento de equipe disponíveis. Passo 3: Localize a funcionalidade de convite. Passo 4: Insira o endereço de e-mail do funcionário. Passo 5: Forneça o nome do funcionário, quando aplicável. Passo 6: Selecione o departamento apropriado. Passo 7: Atribua a função que reflete as responsabilidades do funcionário. Passo 8: Envie o convite. Passo 9: Confirme que o convite foi processado com sucesso. Opções de função do Enterprise A interface de gerenciamento de equipe do Enterprise inclui as seguintes funções: 1. Membro. 2. Gerente. 3. Administrador de IA. 4. Administrador de Segurança. 5. Administrador. 6. Visualizador. As permissões exatas aplicadas a cada função dependem da implementação de autorização da plataforma. Como as funções devem ser atribuídas? Escolha funções com base nas responsabilidades reais do funcionário. Evite atribuir privilégios administrativos elevados a usuários que precisam apenas de acesso operacional comum. Os funcionários podem pertencer a diferentes departamentos? A interface de convite suporta informações de departamento. As organizações podem usar essas informações para refletir sua estrutura interna. Selecionar um departamento concede automaticamente acesso a todos os recursos associados a ele? Não necessariamente. As informações do departamento e os controles de autorização não devem ser tratados como idênticos. O acesso real depende do espaço de trabalho aplicável e das permissões de função. Os funcionários podem ser convidados para vários espaços de trabalho? A disponibilidade e o comportamento da adesão a vários espaços de trabalho dependem da configuração da organização e da funcionalidade de adesão suportada. Os administradores devem verificar o acesso pretendido antes de atribuir usuários a ambientes adicionais. O que deve acontecer quando um funcionário muda de responsabilidades? Revise seu papel atribuído e o acesso ao espaço de trabalho. Remova permissões que não são mais necessárias e conceda acesso adicional apenas quando justificado. O que deve acontecer quando um funcionário sai? Um administrador autorizado deve revisar e revogar o acesso do funcionário conforme apropriado. Qualquer integração ou processo operacional associado a esse funcionário também deve ser revisado. Abordagem recomendada Mantenha uma estrutura de equipe precisa e revise o acesso regularmente. Use o princípio do menor privilégio ao atribuir funções do Enterprise.